为深入贯彻落实国家关于高校毕业生就业工作的决策部署，更有针对性地开展2025届毕业生就业工作，4月12日，学院在起文楼375会议室组织召开2025届毕业班辅导员就业工作培训会，全体毕业班专兼职辅导员参加会议。会议由学院党委副书记钟婉莹主持。

会上，钟婉莹传达学习了教育部《关于加快构建普通高等学校毕业生高质量就业服务体系的意见》，分析了近期学院就业工作中存在的问题，并对下一阶段就业工作作出部署：一是要在“深挖资源”上下功夫，要充分发挥校园招聘主渠道作用，积极对接优质企业，为毕业生搭建更加高效精准的就业对接平台。二是要在“教育引导”上下功夫，持续加强“三支一扶”、教师特岗计划、西部计划、大学生村官和选调生等基层就业项目政策宣讲，鼓励毕业生投身城乡基层和中小微企业就业创业。三是要在“优化服务”上下功夫，精准掌握每位毕业生的就业意向，持续开展形式多样的就业指导活动，加强简历撰写、面试技巧等专项培训，切实提高毕业生求职竞争力。同时，她鼓励辅导员要创新工作方法，充分利用人工智能技术，精准推送就业信息，提高就业服务的效率和质量。

最后，与会辅导员分别介绍了2025届毕业生就业工作进展情况及困难毕业生帮扶开展情况，并就工作中的重点难点问题进行了深入交流。

本次培训会的召开，有助于毕业班辅导员了解当前就业形势与政策，提升业务素养和服务水平。学院全体毕业班辅导员将以此次培训会为契机，进一步凝聚共识，提高政治站位，强化责任担当，全力以赴促进2025届毕业生高质量充分就业。

 （图/熊兴华 文/黎桂凤 审核/毛丽君 田元媛 钟婉莹）